По итогам работы за 2015 год на Доску почета Гомельской области занесено 4 предприятия Мозырского района. Лучшим среди районов с численностью населения свыше 80 тысяч человек вновь признан Мозырский.
В 2015 году промышленный комплекс Гомельщины произвел продукции на сумму 9,5 млрд. долларов, около 60% которой отправляется на экспорт в более чем 100 стран планеты. Объем валового регионального продукта составил 91 трлн. рублей — это третий показатель в стране, по уровню среднемесячной зарплаты Гомельская область сохранила второе место. Введено 475 тыс. квадратных метров жилья, что на 6% больше запланированного. Создано около 5,5 тысячи рабочих мест, больше половины из которых — за пределами областного центра. В аграрной сфере обеспечен самый высокий в стране рост продукции животноводства.
Эти высокие показатели обеспечили в том числе и предприятия Мозырщины. В соответствии с решением Гомельского областного исполнительного комитета от 19 апреля 2016 года на Доску почета Гомельской области занесены: в номинации «Лучшая промышленная организация» — ОАО «Мозырский нефтеперерабатывающий завод» и ОАО «Мозырьсоль»; в номинации «Лучшая организация газового хозяйства» — производственное управление «Мозырьгаз»; в номинации «Лучшая организация сельского хозяйства» — государственное предприятие «Совхоз-комбинат «Заря».
Первые места всегда достаются нелегко, это труд целого района, коллективов предприятий, людей на своих рабочих местах. Это добросовестное отношение к делу каждого труженика села, производства, промышленности, ученика, студента, учителя, врача… Поэтому занесение на Доску почета Мозырского района можно считать результатом совместных усилий властей района, трудовых коллективов всех учреждений и организаций, принимающих постоянное активное участие в наведении порядка на земле, находящих новые возможности для выполнения всех доведенных показателей.
У каждого победителя есть свой секрет успеха, как есть и нечто общее, что объединяет слаженно работающие трудовые коллективы. Это и подтвердили руководители мозырских предприятий в ходе экспресс-интервью.
— Что пришлось сделать предприятию, чтобы добиться такого почетного титула?
Геннадий Андреевич БОГДАН, генеральный директор ОАО «Мозырьсоль»:
— Прошлый год для нас, как и для многих предприятий, был нелегким. Но мы смогли сохранить те позиции, которые мы имели. Завершен глобальный для предприятия проект по модернизации, увеличены производственные мощности, и мы выполнили ряд доведенных прогнозных показателей.
Но самое главное: мы сумели увеличить объем чистой прибыли практически в два раза, это нам позволило провести намеченные мероприятия технического характера, составить планы на текущий год, сохранить рынки сбыта, на которых мы сегодня находимся, наметить заделы по работе на новых рынках. Такие итоги нам принесла работа в 2015 году.
— Мы уже привыкли, что ОАО «Мозырский НПЗ» постоянно выигрывает в различных номинациях. Насколько легко досталось это достижение?
Анатолий Александрович КУПРИЯНОВ, генеральный директор ОАО «Мозырский НПЗ»:
— Могу сказать, что уже несколько лет тяжело идти впереди, потому что мы работаем на максимальной загрузке по переработке нефти. И это достижение — результат кропотливой работы коллектива, потому что мы ищем все те возможности, которые позволили бы нам удержаться на первых местах.
— Насколько сложно было победить?
Олег Михайлович СЛИНЬКО, директор ГП «Совхоз-комбинат «Заря»:
— Мы из года в год работаем стабильно и добиваемся приличных результатов. Главное, что есть слаженный трудовой коллектив. Важно помнить о необходимости соблюдать дисциплину, трудовую и технологическую, тогда будут и успехи.
В хозяйстве создана хорошая база, которую можно укреплять, расширять, модернизировать.
Все-таки государство за последние годы, особенно за последнюю пятилетку, очень много вложило в сельское хозяйство, поэтому настало время аграриям оправдать все те кредиты и авансы, которые были выделены.
— Чтобы победить, в чем удалось превзойти своих коллег-конкурентов?
Дмитрий Васильевич ШАВЛОВСКИЙ, директор ПУ «Мозырьгаз»:
— Только людьми — нашими квалифицированными специалистами. У нас работают лучшие кадры.
Главная задача на перспективу известна: увеличивать объемы производства при снижении затрат. Приоритетом по-прежнему остается забота о людях и защита прав тружеников. Сегодня все делается для того, чтобы простой человек, человек труда чувствовал себя комфортно в любой сфере.
В разгаре очередной трудовой год. Не сомневаемся, что по его итогам трудовые коллективы Мозырщины возьмут новые вершины в своей работе! Места на областной Доске почета хватит для всех организаций Мозырщины.
Комментарии (0)