Одна героиня известной детской книжки считала себя домоправительницей и пекла изумительные плюшки. Другая стремилась превратить своих воспитанников в истинных леди и джентльменов. Обе профессии востребованы не только в сказках. Как находят работу минские няни и домработницы? Почему стоит оформить занятость легально и где учат тонкостям этих профессий?
Одни ищут вакансии через Интернет или знакомых, другие обращаются в агентство по найму домашнего персонала. В одну из таких организаций и заглянула наш корреспондент. Основали агентство семь лет назад две минчанки — Юлия Годунова и Ольга Махнач. Обе оставили престижные должности в крупных компаниях, чтобы воплотить свою мечту. Первый год работали в минус, без зарплаты и по 12 часов в сутки. Сейчас агентство уверенно стоит на ногах. Свою роль сыграло и сарафанное радио.
— Наш бизнес только кажется легким, но это очень кропотливая работа — подобрать профессиональную няню или помощницу по хозяйству, которая станет надежным тылом для работающей мамы, — отмечает управляющий партнер агентства по подбору домашнего персонала Ольга Махнач. — Это стереотип, что за подбором домашнего персонала обращаются только состоятельные заказчики категории VIP. Нанять няню на несколько часов в день сегодня могут позволить себе семьи с разным уровнем дохода. Мы также подбираем вакансии семейного водителя, садовника, повара, сиделки, компаньона для пожилого человека.
А галстук постираете?
Для каждой категории работников существуют определенные требования. Например, для помощницы по хозяйству — это активный зрелый возраст 27-50 лет. Обязательны опыт работы у частных лиц и положительные рекомендации.
— Все мы делаем дома уборку, но домработница должна знать алгоритм действий, все тонкости ухода за различными поверхностями, уметь обращаться с современной бытовой техникой, — поясняет Ольга.
Для нянь обязательное условие — опыт работы в детском коллективе раннего возраста либо у частных лиц в качестве няни с положительными отзывами, доброжелательность и любовь к малышам, наличие законченного образования (предпочтительно высшего), зрелый возраст.
— Все вакансии мы размещаем в свободном доступе на своем сайте и в соцсетях. Далее проводим телефонное интервью, затем приглашаем на двухчасовое собеседование к психологу, — продолжает Ольга.
Соискателю необходимо заполнить анкету от руки. Помимо стандартных пунктов в ней есть и такие, которые заставляют задуматься. Например, какие качества своего характера вы бы хотели улучшить? На профессиональном тестировании домработнице предстоит ответить на вопросы, касающиеся ухода за различными поверхностями, бытовой техникой, предметами одежды. Например, поинтересуются, можно ли галстук стирать в машине или лучше отнести в химчистку.
Домработница, убирающая квартиру, в среднем зарабатывает 50-60 рублей за 8-часовой рабочий день, коттедж — 70-85 рублей в день.
И про налог не забудьте
Потенциальные няни и домработницы предоставляют в агентство пакет документов: паспорт, трудовую книжку (или ее заверенную копию), диплом об образовании, актуальную фотографию на любом носителе. Когда работник уже устраивается в семью, понадобятся и другие бумаги. Обязательны справки о прохождении флюорографии, состоянии здоровья, из психоневрологического диспансера.
— Разъясняем соискателям, как правильно оформить свою деятельность, чтобы не числиться в социальных иждивенцах, получать социальные гарантии и даже оплачиваемый больничный, — продолжает Ольга Махнач. — Когда няня или домработница находит работу, она должна обратиться в налоговую по месту жительства и оплатить единый налог как физическое лицо. Вопрос с социальным страхованием (стаж для пенсии и оплата больничных) можно решить, обратившись в ФСЗН по месту жительства. Предлагаем также заказчикам и соискателям заключить договор между физическими лицами, он имеет юридическую силу. В нем нужно прописать обязанности обеих сторон по отношению друг к другу: когда выплачивается зарплата, в каком размере, какие обязанности выполняет работник. Услуги нашего агентства оплачивают и заказчик, и соискатель — однократно и только по факту, никакой предоплаты.
Пусть меня научат
Профессии домработницы можно обучиться. В агентстве постоянно действует «Школа домашнего персонала», после окончания курсов выдается сертификат, здесь оказывают содействие в трудоустройстве. Домработницы узнают много полезной информации об алгоритме и технологии уборки, например как вытирать пыль, чтобы она не садилась на поверхность 2-3 дня, об особенностях этики поведения в семье и многом другом.
— У нас немало помощниц по хозяйству с высшим образованием, — отмечает Ольга Махнач. — Эта профессия предполагает большую внутреннюю культуру человека. Важны такие качества, как деликатность, умение держать язык за зубами и быть незаметной.
Повысить свой профессиональный уровень могут и потенциальные няни.
— Сотрудничаем с прекрасными преподавателями, — говорит собеседница. — Один тренинг ведет сертифицированный педагог
ЮНЕСКО Ирина Кондрашова. У нее огромный опыт работы няни, проведения развивающих занятий, она знает методики раннего развития, имеет собственные разработки. В этом году начали сотрудничать с педагогом-психологом, руководителем детского частного развивающего центра Екатериной Захаревской.
На собственном опыте
Если не устраивают заработок и условия труда, нужно действовать, а не ныть, считают те, кто пришел работать в сферу домашнего персонала. Сейчас время, когда можно легко менять сферу деятельности. Уходит стереотип о том, что работать в семье няней или домработницей непрестижно.
— Я окончила музыкально-педагогическое училище, трудилась в школе и детском саду, правда, еще в советское время, — рассказывает 55-летняя Марина Владимировна, которая уже 8 лет работает няней. — Долгое время была домохозяйкой, растила своих детей. А когда сыновья стали взрослыми, задумалась, чем занять себя дальше. Сидеть дома не хотелось. Поехала к друзьям в Америку, помогала им присматривать за маленькой внучкой. Потом была няней в семье знакомых в Минске. Следующие вакансии искала через специализированное агентство. Детей очень люблю, и они привыкают ко мне с первых минут. Мамы удивляются, что малыши почти сразу идут к незнакомому человеку. С нанимателями мне везет, все очень приятные люди, ко мне относятся с большим уважением. Стараюсь все делать так, как для своих внуков. Близкие мое решение работать няней поддержали. Хорошая работа — чувствуешь себя нужной, общаешься с людьми и неплохо зарабатываешь. Прикипаю душой к своим воспитанникам. До сих пор общаюсь с мамой одной своей подопечной. Они уехали в другую страну, но присылают фотографии, говорят, что Машенька меня вспоминает. Это приятно.
У другой моей собеседницы высшее образование. Немало лет проработала в библиотеке, пока не получила аллергию на книжную пыль. Начались проблемы со здоровьем.
— Искала работу поближе к дому, не обращала внимания на престиж, — поясняет 45-летняя Марина. — Поскольку люблю чистоту, наводить порядок в доме, то устроилась горничной в одну из минских гостиниц. Работаю посменно, три выходных. Потому решила еще и подрабатывать в семье. Поначалу помогала по хозяйству знакомой, у которой была сложная беременность. Потом прошла тестирование в агентстве по подбору домашнего персонала, обучение на курсах. Моя взрослая дочь поначалу скептически отнеслась к тому, что ее мама из ведущего специалиста превратилась в домработницу. Но потом поменяла свое мнение, видя, что я забыла про больничные. Своей работой я довольна. Наниматели — вежливые и внимательные люди, всегда благодарят за мой труд. И зарплата меня устраивает.
Комментарии (0)